Spremenite procese sodelovanja in prihranite v večkratnikih
Marsikatera ekipa leta dela na en način (ki je še vedno zadovoljiv),
ne da bi vedela, da bi lahko vse skupaj precej lažje in hitreje izvajala in gledano v letih, ogromno prihranila.
IZBOLJŠAJTE DELOVANJE TIMA PRI DELU,
in ob tem tudi odnosov, življenja pri delu, vzdušja, pripadnosti,
Presežite utečene vzorce sodelovanja in se vzpostavite nove učinkovitejše načine.
Korak po koraku – gre za proces postopnih sprememb.
Le to dosegamo z različnimi storitvami – glede na samo situacijo podjetja oz tima v njem, tako da čim manj zmoti proces dela in ustvari čim večjo vrednost ekipi in podjetju.
- z outdoor ali indoor izkustvenim strokovnim team building programom
- s sprotnim spremljanjem in podporo procesa razvoja ekipe pri delu
- z vodstvenim zavestnim coachingom
- s transformativnim coachingom vodij ali ključnih posameznikov s specifičnimi izzivi
Vas zanima, kako in s čim bi lahko najbolj podprli vaš tim v vaši situaciji?
Programi LAHKO potekajo tudi na prostem in vključujejo razne aktivnosti, a za resničen napredek ekipe pri delu, je ključen še STROKOVNO voden drugi del, ki udeležencem omogoča prepoznavanje nezavednih vzorcev in dinamik delovanja ter jih vodi k soustvarjanju konkretnih premikov.
Temo in vsebino srečanj opredelimo glede na potrebe in situacijo podjetja oz. udeleženega tima.
Vas zanima, kako in s čim bi lahko najbolj podprli vaš tim v vaši situaciji?
Včasih izgleda, da je “problem” v ekipi, pa se izkaže da je dovolj, da se srečamo le z vodstvom oz. vodjo na poglobljenem coachingu, kjer prepozna, kako in na kakšen način pristopiti k ekipi, jo drugače spodbuditi in se že s tem izboljša delovanje ekipe.
Včasih pa se izziv kaže pri določenem posamezniku, pa je morda potrebno kaj spremeniti v delovanju celotne ekipe in “problem” posameznika se razblini ali dobi povsem drugo – konstruktivno noto. No, ali pa v drugem primeru podpremo posameznika in se izboljša dinamika celotne ekipe.
Vas zanima, kako in s čim bi lahko najbolj podprli vaš tim v vaši situaciji?
Prijavite se za kratek (15 min) posvet o vašem timu, izzivih, priložnostih in možnostih za izboljšanje.
– za boljše in bolj usklajeno sodelovanje v enotah in med njimi
– za boljše vzdušje in energijo v kolektivu
– za ustvarjanje močne jedrne ekipe za stabilno rast
– za sinergijo s katero pridete do novih povezav, rešitev, trgov
– . . . za kak specifični premik v vaši ekipi
Z oddajo obrazca se strinjate, da bomo vaše podatke hranili v skladu z našo politiko varovanja osebnih podatkov.